8月3日，隆昌市委人才工作领导小组2022年第一次会议召开。市委书记林双全主持会议并讲话。市领导朱廷、李治波、李成刚、张弩及市级有关部门负责人参加会议。
会议通报2022年上半年隆昌人才工作情况和重大任务“揭榜挂帅”隆昌行动总体推进情况；审议《2022年“隆昌英才”公开选聘活动急需紧缺岗位需求计划》。
今年以来，隆昌市人才工作抓好战略谋划、聚焦“揭榜挂帅”、重点突破、聚力人才服务，全力推进内江市重大任务“揭榜挂帅”行动第一批、第二批涉及隆昌三个项目，先后开展“百名能人走千村”活动，新培育“农村家庭能人”2万余人，开展人才走访慰问53人次，及时回应解决重点用人单位和专家人才诉求60余人次，发放人才奖补、购房补助资金等230余万元。研究制定了人才公寓建设初步方案，收集隆昌籍在外知名专家人士名录350余名，评选表扬“隆昌名医”“隆昌市领军人才”“隆昌市优秀青年人才”“隆昌市优秀乡村振兴人才”共58名。
会议要求，各级各部门要围绕目标，加快川渝毗邻产业人才合作发展示范区建设，加强校地合作、平台建设、引进领军人才，全面落实人才发展“十四五”规划和“十四五”时期人才发展预期性目标，履职尽责，推进各项重点工作，确保目标任务完成；要培养高素质人才队伍，组织人才研修、专题培训等活动，培养企业管理等高素质人才；扎实推进“揭榜挂帅”行动，按照目标任务，攻坚克难，确保重大任务按时保质保量完成；要健全工作机制，营造尊才氛围，强化资金保障，优化人才发展环境；要加强人才思想政治引领，增强人才政治认同感、奋进使命感和工作责任感，完善工作运行机制，提升人才工作科学化、规范化水平。
